各市人力资源社会保障局：

为深入落实人才兴皖工程，大力推进技工强省建设，进一步加快高技能人才培养步伐，经研究决定，2025年继续举办企业高技能人才研修班（以下简称“研修班”）。现将研修班计划印发给你们，并就有关事项通知如下：

一、班次计划

2025年省级高技能人才研修班共16个班次，涉及电子商务师、电工、中式烹调师等14个职业（工种）。市级高技能人才研修班共139个班次，涉及汽车维修工、井下采矿工、茶艺师等55个职业（工种）。

二、研修对象

省级高技能人才研修班面向全省、以培训地为主，参加研修培训的对象以企业生产服务一线岗位，且取得高级工及以上职业技能等级证书的在职人员为主，每班次参训学员一般不少于40人。

三、课程设置

每班次研修班时间不少于3天，研修形式包括理论教学、技能实操、座谈研讨、现场观摩、实地研学等内容。

四、支持政策

（一）2025年省级高技能人才研修班，纳入年度人才专项资金预算，每个地市承办1个班，共16个班，每班定额资助6万元。市级高技能人才研修班，由各市自筹资金，面向本地组织开展研修。

（二）研修班学员结业后参加职业技能等级认定，符合相应职业（工种）等级申报条件（取得前一等级证书后的累计工龄，可在《国家职业技能标准编制技术规程》（2023年版）要求的年限基础上减半;其中对研修等级为高级工的，需具有本职业或相关职业中级工满2年，或累计从事本职业或相关职业满8年）的学员，按自愿原则申请参加等级认定，经认定合格，晋升一级技能等级。

五、相关要求

各市要加强指导服务，协调遴选优秀培训教师，指导承办单位制定研修班实施方案（模板见附件3）,省级高技能人才研修班应于开班前15天，提前将研修班实施方案和开班通知报省厅职业能力建设处审定。开班名称统一为“2025年安徽省XX（职业工种名称）XX（技能等级）研修班”。各承办单位要提前落实授课教师、授课内容和实训场地、食宿保障等工作,提前与属地鉴定中心、职业技能等级评价机构对接，配合做好理论、技能考核、综合评审及证书办理等工作，确保学员研修结业后顺利参加职业技能等级认定。对研修班学员的技能等级认定不组织补考，相关单位须在报名时告知学员。认定后，各市鉴定中心要及时将评价结果报省技能人才管理服务中心，按学员归属地统计技能人才数据。各市要加强研修班过程管理和监督，进一步严格学习培训纪律，落实各项安全规定，确保培训质效。

六、其他事项

（一）各承办单位于当年11月底前办结研修班相关工作，并及时将省级研修班完整的总结材料（详见附件4）和拨款申请（模板见附件5）报省厅职业能力建设处。

（二）研修班不收取培训费、食宿费等费用，往返交通费由派员单位承担。认定费用个人自理，收费按现行政策和标准执行，并在学员缴费时一次性告知。

（三）联系人及联系方式：

省厅职业能力建设处    

王苗苗，0551-62635052

省技能人才管理服务中心 张开成，0551-62623630

附件：1.2025年省级高技能人才研修班安排表

    2.2025年市级高技能人才研修班安排表

  3.省级高技能人才研修班实施方案（模板）

  4.省级高技能人才研修班总结材料（清单）

  5.省级高技能人才研修班拨款申请（模板）

附件1-5.doc

2025年4月16日